IBGE abre 13 vagas em Itapetininga para Processo Seletivo do Censo Agropecuário, Florestal e Aquícola

Processo Seletivo IBGE Itapetininga

O que é o Processo Seletivo do IBGE?

O Processo Seletivo do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) é uma iniciativa que visa contratar profissionais para atuar em diversas funções durante a execução de censos e outras atividades de coleta de dados. Esse processo é essencial para garantir a qualidade e a precisão das informações estatísticas que o IBGE fornece ao país.

Quantas vagas estão disponíveis em Itapetininga?

No município de Itapetininga, estão sendo oferecidas um total de 13 vagas para o processo seletivo. Essas oportunidades são distribuídas entre diferentes funções, atendendo a diversas competências e habilidades requeridas para a execução do censo agropecuário, florestal e aquícola.

Quais funções estão abertas para inscrição?

As funções disponíveis para inscrição no processo seletivo do IBGE em Itapetininga são as seguintes:

Processo Seletivo IBGE Itapetininga

  • ACS – Agente Censitário Supervisor: 9 vagas. Essa função envolve a supervisão e o gerenciamento da coleta de dados.
  • ACA – Agente Censitário Administrativo: 1 vaga. Atribuições incluem suporte administrativo.
  • ACI – Agente Censitário de Informática: 1 vaga. Responsável pelo suporte em tecnologia da informação.
  • AOR – Agente Operacional Regional: 1 vaga. Gestão geral do posto censitário é a principal função desta posição.
  • ACR – Agente Censitário Regional: 1 vaga. Responsável pela supervisão e gerenciamento da coleta de dados.

Requisitos necessários para se candidatar

Para participar do processo seletivo, os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:

  • Nível médio completo em qualquer área de formação é exigido para todas as funções.
  • Os cargos de AOR, ACR e ACS requerem, adicionalmente, que o candidato possua a Carteira Nacional de Habilitação (CNH).
  • Os interessados devem ser maiores de 18 anos.

Salário e benefícios oferecidos

Os salários oferecidos para cada função são diversos e refletem as responsabilidades de cada cargo:

FunçãoSalário
Agente Censitário Supervisor (ACS)R$ 3.480,00
Agente Censitário Administrativo (ACA)R$ 2.128,00
Agente Censitário de Informática (ACI)R$ 2.128,00
Agente Operacional Regional (AOR)R$ 4.008,00
Agente Censitário Regional (ACR)R$ 3.858,00

Além dos salários, os contratados terão direito a outros benefícios como auxílio alimentação de R$ 1.192,00, auxílio transporte, auxílio pré-escolar, férias e 13º proporcionais.

Como fazer a inscrição para o processo seletivo

Os interessados em se candidatar às vagas disponíveis devem seguir os passos para a inscrição:

  • Acessar a página de inscrição na internet ou utilizar o QR Code disponível nas publicações referentes ao processo seletivo.
  • Preencher todos os dados solicitados no formulário de inscrição.
  • Pagar a taxa de inscrição no valor de R$ 53,00.

Prazo para inscrição e o que fazer

As inscrições para o processo seletivo poderão ser realizadas até às 23h do dia 1º de julho. É importante que os candidatos fiquem atentos a esse prazo e não deixem para a última hora a realização da inscrição, para evitar contratempos.

Plataforma de acesso ao edital

Para acessar o edital completo e obter informações detalhadas sobre o processo seletivo, os candidatos devem visitar o link oficial: https://concursos.ibfc.org.br/informacoes/496/. O edital contém todas as informações importantes, incluindo requisitos específicos, cronogramas e instruções de como proceder durante o processo.

Importância do Censo Agropecuário para o Brasil

O Censo Agropecuário, florestal e aquícola é fundamental para a coletânea de informações que auxiliam na formulação de políticas públicas, desenvolvimento sustentável e planejamento agropecuário. Com os dados obtidos, o IBGE pode fornecer uma visão abrangente da produção e da economia agrícola do país, contribuindo assim para a tomada de decisões que impactam o setor.

Dicas para se destacar na seleção

Para se destacar no processo seletivo, siga estas dicas:

  • Prepare-se bem para as etapas do processo seletivo, estudando as funções e atribuições específicas.
  • Leia atentamente o edital e verifique todos os requisitos e documentação necessários.
  • Demonstre proatividade e interesse pelas atividades do IBGE durante a entrevista.
  • Mantenha seu currículo atualizado e enfatize experiências relevantes para a função.
  • Treine para possíveis entrevistas, focando nas suas habilidades e competências que se encaixam nos requisitos do cargo.